El programa de Especialización en Coaching Organizacional se adapta a las necesidades de las diferentes empresas e instituciones que se encuentran deseosas de desarrollar el Talento Humano, de resolver desafíos y dificultades y convertirse en organizaciones aprendientes en permanente mejora y evolución, al ritmo del mundo actual, brindando propuestas, estrategias y técnicas para hacer realidad la misión y visión de las organizaciones.
- Desarrollar competencias de coaching aplicadas al liderazgo, trabajo en equipo y desarrollo personal.
- Fortalecer una mayor autoconsciencia y competencias de inteligencia emocional.
Profesionales de diferentes disciplinas interesados en desarrollar competencias básicas de coaching aplicadas a las organizaciones
- Introducción al Coaching en las Organizaciones
- Habilidades del Coach Organizacional
- Entrenamiento del Líder-coach
- Aplicaciones Prácticas para el Liderazgo y el Trabajo en Equipo
Violeta Hoshi Espinoza
MBA de la Universidad del Pacífico y Licenciada en Psicología de la PUCP. Calificada del Programa MBSR (Mindfulness Based Stress Reduction) del Center for Mindfulness de la Escuela de Medicina de la Universidad de Massachusetts. Es Master Coach profesional acreditada por la FICOP y PCC de la International Coach Federation.
Luis Martín Cortez Giraldo
Arquitecto y Coach Profesional (acreditado por la FICOP), Consultor en Dirección y Desarrollo de Personas, y Asesor Familiar. Realiza procesos de coaching personal, ejecutivo y organizacional. Diseña y ejecuta procesos de aprendizaje para empresas orientados al desarrollo del liderazgo y de equipos de trabajo.
Certificado:
- Todos aquellos alumnos que hayan aprobado satisfactoriamente el programa respectivo y hayan cumplido con los requisitos administrativos obtienen el Certificado
- La nota mínima aprobatoria para completar satisfactoriamente el programa es de 10.51.
- Para aprobar, el alumno deberá haber asistido a no menos del 75% de las sesiones programadas.
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