Este programa permitirá a líderes interiorizar la importancia de la Transformación Cultural y entender el impacto que esta pueda tener en cada uno de sus sectores, así como desarrollar un plan integral de desarrollo para preparar a empresas a que adopten un mindset transformador favorable para desplegar efectivamente una estrategia de transformación. Busca impactar a líderes y organizaciones compartiendo con ellos un modelo práctico que pueda ser utilizado para transformar culturas haciendo que se vuelvan más propensas a la transformación, y así, alcanzar de manera más eficiente los objetivos de negocio que hayan definido. El contenido viene acompañado por una importante capa de empatía que busca hacer que los líderes entiendan las diferentes aristas de impacto que puede tener su trabajo con los diferentes stakeholders con los que interactúan: clientes, comunidades, colaboradores, etc.
El Programa de Certificación en Transformación Cultural y Liderazgo Transformacional se desarrollará en conjunto entre Centrum PUCP y Mambo, consultora de Transformación Cultural y de negocio que resuelve desafíos de las empresas con las que trabaja en 03 categorías principalmente: Transformación Cultural, Experiencia de Cliente y Estrategia de Marca. Tienen más de 50 proyectos de consultoría desplegados donde han trabajado con muchas de las empresas más grandes de América Latina y con presencia en Perú, Argentina y Ecuador.
Diseñar un plan de transformación cultural basado en la innovación constante y la creación de valor.
- Puestos de liderazgo y público en general que quiera aprender sobre Transformación Cultural y el impacto que una cultura de Innovación puede tener en una empresa.
- Profesionales en administración, gestión u organización que tengan responsabilidad sobre la cultura y la transformación de una organización.
Martes y jueves de 6:30 a 8:30 p. m.
S/ 5 900
Consulta por los descuentos exclusivos
1. Introducción a la Transformación Cultural
2. Componentes de la Transformación Cultural
3. Modelo de Transformación Cultural
4. Modelo de Liderazgo
5. Cadena de Valor del Talento
6. Implementación de la Cultura de Transformación
Doble Certificación simultánea:
- Programa de Certificación en Transformación Cultural y Liderazgo Transformacional, otorgada por CENTRUM PUCP.
- Certificado en Transformación Cultural; otorgado por Mambo.
Nicole Flores Forsyth
Directora de Experiencia en EMA, emprendimiento educativo incubado en mambo. Fue líder de Desarrollo de Talento en mambøParticipó como Project Manager en proyectos de Transformación Cultural con Cencosud, Latina, The Superfood Company, Grupo Caral, Coca-Cola Lindley y para la Clínica Santa Catalina y Consultatio en Buenos Aires, Argentina.
Gonzalo Yrigoyen Cook
Es Gerente General en EMA, emprendimiento educativo incubado en mambo. Fue Gerente de Unidad y Project Manager encargado de liderar proyectos de Transformación Cultural yExperiencia para SURA y Pardos Chicken. Líder de Proyectos de Transformación Cultural en SURA (desde el área de Innovación). Socio del StartUp Udocz, plataforma educativa para estudiantes de Latinoamérica.
Ignacio Arenas Alvarez-Calderón
Se desempeño como Project Manager encargado de liderar proyectos para Scotiabank trabajando con las áreas de Multicanalidad, Cuenta Sueldo, Premium y Pyme. Fue director de Transformación trabajando proyectos de talento (Scotiabank), Transformación Cultural (Gold Fields y Canvia), Cultura Integrada de alto desempeño y felicidad (Crosland), Proyectos de Marca(Michelob Ultra – Backus).
Nicolas Aramburú Samanez
Es fundador & CEO de mambø y Director para temas de Cultura en el Grupo Scharff. En cuanto a su experiencia, fue COO de mambø, director de Cooltura & Talento y Gerente General de Plaza21. Diseñó desde su creación la cooltura mambera y fue parte de los proyectos de Transformación Cultural de Scotiabank, Arca Continental, SURA, Tottus, Cencosud, Crosland, Canvia, Inca Rail, Nuevo Mundo, ENFOCA.
Mauricio De La Rosa García
Empezó como Project Manager y actualmente es Director de Proyectos en Mambø. Participación en los proyectos de Transformación de Canvia, Térbol, Textil del Valle, Engie, Tecnofil, Grand Invest, Rebaza Alcazar & De las Casas, IziPay, Zurich Ecuador y Entel. Ha sido Gerente Regional de Eventos en Backus – AB Inbev y Gerente Comercial en Sicurezza.
959179180
executive.centrum@pucp.edu.pe